中国的酒文化源远流长，酒也与我们的生活息息相关。当下，白酒已成为婚丧嫁娶、佳节喜庆、朋友小聚、走亲访友等诸多场合的“常客”。

但受疫情影响，人们的消费逐步走向理性化，使得白酒市场竞争愈发激烈。在疫情和市场竞争的双重影响下，白酒企业急需大幅提升人效，才能为企业节省更多成本，抢占更多终端市场，帮助企业在新竞争格局中取得先机。

在别人原地踏步时，部分白酒企业已意识到大数据的赋能作用，开始寻找“提人效，降费用”的方法。针对白酒企业的现实需求，小步外勤特别打造了“工作轨迹＋终端巡店”解决方案，借助数字化手段，远程监管外勤人员工作行为，有效控制动销费用，助力多家白酒企业实现人效提升，保持整体业绩增长。

一直以来，企业在对外出办事工作人员的考勤上，始终存在很大的漏洞与困难。此前，部分白酒企业希望通过“某钉”进行考勤管理，但不少员工却趁机钻空子，利用作弊软件远程打卡，给管理带来挑战。

为彻底解决这一难题，部分白酒企业运用小步外勤【工作轨迹解决方案】，开启“互联网+”考勤新模式：

综合运用【考勤】＋【工作轨迹】功能，就可实现一键打卡，实时定位，真实记录工作轨迹，实现智能化考勤管理，保证员工在岗真实性，人效提升近2倍！

白酒企业的业务覆盖面广，餐饮店、大型超市、便利店等终端客户资料多且杂乱，管理难度大。以往，管理人员80%的时间都花在了整理客户资料上。

而小步外勤的【终端巡店解决方案】，则有效解决了这一问题：

通过小步外勤的【客户管理】功能，就可以个性化制定客户档案模板，并对新开发的客户进行实时录入、分类管理，保证客户资料分类清晰不丢失。

同时，该功能还会自动在地图上标记，方便快速找到客户位置，助力公司合理调配资源。时间节省近1倍，客户管理更简单。

对白酒企业来说，巡店数量的多少直接影响公司业绩的提升。终端类型的不同，外勤人员的巡店任务也不尽相同，员工的巡店真实性无法核实。此外，在巡店时，员工通常会对陈列照片进行拍照，后期的分类收集和审核工作量很大，难以完成。

而通过步外勤的【终端巡店解决方案】，则可以完美解决这一问题：

使用【终端巡店】功能，外勤人员每巡一家店，都需在店内进行签到签退，对陈列进行现场拍照，照片会自动生成水印并在云端储存，保证每次巡店真实有效，照片查找更方便。

同时，该功能还可以自动统计巡店数量，员工的巡店任务是否达标都能快速统计，大大减少工作量，实现业绩增长200%。